เริ่มต้นที่จะเรียนรู้การโค้ชชิ่งสิง่ที่ต้องทำคือสนับสนุนเค้าเป็นเวลาหลายปี

สวัสดีวันที่10/11/64

วันนี้เรากลับมาคิดถึงตัวเองอีกครั้ง ทำสิ่งที่ดีกับตัวเอง พูดคุยกับตัวเองเยอะๆ อย่าไปคิดมาก 

อะไรที่มันผ่านไปแล้วก็ต้องปล่อยให้มันผ่านไป เริ่มต้นใหม่กับเรื่องดีๆ

มันอาจจะยาก มันอาจจะมาก เราก็แค่ทำสิ่งนั้นให้ดี อย่าลืมนะ แสงสว่างแคเพียงเล็กน้อย ก็เป็นแสงสว่างที่ปลายอุโมง มันอาจจะช้า มันอาจจะดีเล ก็เดินออกไป

    เอาล่ะวันนี้เราจะมาเริ่มต้นวันดีๆด้วยเดลี่รีพอร์ต เราจะยอมตกลงกับเค้ามั้ย ก้าวไปด้วยกัน เดินหน้าไปสู่ทางแห่งความหวัง ความรักที่มีมันมีค่ามากจริงๆ อย่าเกี่ยงอายุ อย่าเกี่ยงเชื้อชาติ อย่าเกี่ยงเผ่าพันธุ์ อย่าเกี่ยงกลุ่ม อย่าเกี่ยงทุกๆอย่าง ก้าวหน้าไปตามที่ใจต้องการ วันนี้เราล้ม วันนี้เราร้องไห้ วันนี้เราไม่มีอะไรมาสู้เค้า ก็รู้แหละ เราคงสู้เค้าไม่ไหว แต่เราจะไม่พยายามหน่อยหรอ พยายามในสิ่งที่เราทำได้ สู้ในสิ่งที่เราเชื่อเราคาดหวัง เริ่มต้นใหม่ ให้เป็นวันดีๆ เราจะยอมอยู่กับคนที่เรารักแล้วทำให้ชีวิตเค้าล้มลงหรอ ไม่หรอก มันไม่ได้เป็นอย่างนั้น เราเลือกสิ่งที่ถูกมาเสมอใช่มั้ยล่ะ ยิ่งอายุมากยิ่งต้องใช้ความคิดเยอะ เราจะไม่เลือกสิ่งที่มันถูกต้องเหมือนที่เคยผ่านมาหรอ เค้าบอกว่าความรักชนะทุกสิ่ง ละครคือบทหนึ่งของชีวิต แต่ถ้าเราไม่ทำให้ชีวิตดีขึ้น แล้วก้าวต่อไป รักชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์ พยายามเข้านะ ชีวิต คือบทบทหนึ่ง หากเราแก้ปัญหาให้เธอไม่ได้ ชีวิตเราเดินต่อไปไม่ได้ การcoachingคืออะไรล่ะ คือการเข้าถึงและบริหารผู้คนโดยสร้างแรงจูงใจจากแรงบันดาลใจเพื่อพัฒนาศักยภาพของคนคนนั้น เพื่อให้เหมาะสมกับแรงบันดาลใจของบุคคลนั้นและสิ่งที่เราคาดหวังเพื่อเพิ่มความเป็นไปได้ ในความสำเร็จโดยสิ่งนั้นต้องตรงเวลา เป็นที่จดจำ ชัดเจน และมีการให้การสนับสนุน ในการทำวงเวียนประสิทธิภาพ การโค้ชชิ่งหมายถึงการให้ฟีดแบ็ค และสนับสนุนพนักงานในช่วงเวลาเป็นปี เพราะฉะนั้นการโค้ชชิ่งหมายถึงการที่พนักงานให้โอกาสในการรับฟังปัญหา ที่เกิดขึ้นในเวลาจริงและเพื่อที่จะสนับสนุนสิ่งที่ดีที่สุดที่จะปรับให้เข้ากับนิสัยเพื่อความสำเร็จของเค้า